Responde 12 preguntas y te decimos qué te podrían multar, cuánto y por qué artículo de la ley.
Empezar el testLa Inspección levantó actas de infracción tras encontrar además a tres trabajadores sin autorización para trabajar.
Leer en MallorcadiarioEl Consejo de Ministros aprobó el plan estival 2026, que incluye más control de altas y cotizaciones a la Seguridad Social.
Leer la nota de prensaEl borrador del Real Decreto, todavía sin aprobar, elevaría las infracciones graves hasta 10.000 € por empleado afectado.
Leer en El EspañolLa inspección halló jornadas de más de diez horas pagadas en ocasiones solo con comida.
Leer en Onda VascaEl reportaje recoge casos de horas complementarias usadas para no pagar horas extra en un restaurante franquiciado.
Leer en El SaltoCon el registro de jornada incluido, las sanciones de 2024 superaron los 20 millones de euros.
Leer en Merca2Resúmenes propios de noticias publicadas. Cada enlace lleva a la fuente original.
Al terminar el test puedes pedir el informe completo de tu negocio. Se redacta con tus respuestas y llega a tu email en minutos.
VanguardTech es un servicio privado de información sobre cumplimiento laboral. No tiene relación con la Inspección de Trabajo ni con ninguna administración pública.
No. Es un informe orientativo basado en lo que respondes. Te dice qué revisar y por dónde empezar, y te permite hablar con tu gestoría con los deberes hechos. Si tienes una reclamación o una inspección en curso, necesitas un profesional.
Son las horquillas que fija la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social (LISOS) para cada tipo de infracción. La multa concreta depende de cómo la gradúe la autoridad laboral en cada caso.
Se genera automáticamente después del pago y te llega por email en unos minutos, junto con la factura.
El test está pensado para hostelería. Puedes hacerlo igualmente, pero el plan de acción está redactado para bares, restaurantes, cafeterías y hoteles.